top of page
Những câu hỏi thường gặp
Câu hỏi thường gặp
Về việc tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp
Vâng, chúng tôi tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp hàng năm, và hiện đã có một số sinh viên mới tốt nghiệp đang làm việc ở nhiều bộ phận khác nhau. Chúng tôi đã tạo ra một môi trường thuận lợi để sinh viên mới tốt nghiệp có thể phát triển.
Chúng tôi đang tìm kiếm những người có cùng sứ mệnh và mục tiêu trong công việc hỗ trợ cơ hội cho người nước ngoài phát triển tại Nhật Bản.
Không có yêu cầu về trình độ chuyên môn. Tùy thuộc vào từng phòng ban, công việc hỗ trợ có thể yêu cầu di chuyển bằng ô tô, vì vậy, bạn nên có bằng lái xe tiêu chuẩn.
Vị trí của bạn sẽ được quyết định dựa trên sở thích và sự phù hợp của bạn.
Khi bạn gia nhập công ty, chúng tôi sẽ cung cấp 2-3 tuần đào tạo cần thiết cho công việc, chẳng hạn như hiểu biết về Hệ thống Lao động Kỹ năng Đặc định. Chúng tôi có hệ thống hỗ trợ để đảm bảo ngay cả những người chưa có kinh nghiệm cũng có thể dễ dàng hòa nhập vào lực lượng lao động.
Tuyển dụng giữa sự nghiệp
Vâng, chúng tôi hoan nghênh những người chưa có kinh nghiệm. Sau khi gia nhập công ty, chúng tôi có hệ thống đào tạo và hỗ trợ, vì vậy nếu bạn có năng khiếu, bạn có thể yên tâm làm việc.
Thông thường, ngày bắt đầu làm việc là ngày 1 hoặc ngày 15 hàng tháng. Chúng tôi sẽ xác nhận ngày bắt đầu mong muốn của bạn trong buổi phỏng vấn.
Có, lương được trả hai lần một năm (tháng 6 và tháng 12).
Mỗi quý (ba tháng), một khoản cố định sẽ được trích từ số tiền đạt được so với lợi nhuận mục tiêu. Đây là một hệ thống phản ánh chính xác kết quả.
Tìm hiểu những kiến thức cơ bản về thị thực và việc làm cho người nước ngoài sẽ giúp bạn bắt đầu thuận lợi, nhưng hãy yên tâm rằng điều này không bắt buộc.
Về quá trình tuyển chọn
Quyết định chấp nhận hay từ chối hồ sơ sẽ được đưa ra sau khi sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn lần đầu, kiểm tra năng khiếu và phỏng vấn lần hai. Tùy thuộc vào hoàn cảnh, một số bước có thể được bỏ qua.
Một số sở có thể yêu cầu bằng lái xe, nhưng đây không phải là yêu cầu bắt buộc.
Không có bài kiểm tra năng lực học thuật, nhưng có bài kiểm tra năng khiếu có thể thực hiện trực tuyến.
Kết quả của bài kiểm tra năng khiếu sẽ không được công bố.
Thời gian từ khi sàng lọc hồ sơ đến khi nhận được lời mời làm việc thường mất khoảng hai tuần đến một tháng. Thời gian này có thể thay đổi tùy theo tình hình và loại công việc.
Về phong cách làm việc
Giờ mở cửa cơ bản là 9:00-18:00.
Chúng ta cũng có thể thảo luận về việc rút ngắn giờ làm việc và điều chỉnh giờ làm việc tùy theo hoàn cảnh gia đình.
Về cơ bản, bạn sẽ làm việc tại văn phòng.
Tuy nhiên, trong trường hợp có hoàn cảnh gia đình hoặc trường hợp bất khả kháng, bạn có thể được phép làm việc tại nhà sau khi tham khảo ý kiến của người quản lý.
Chúng tôi sẽ cho bạn mượn máy tính cá nhân và điện thoại di động doanh nghiệp. Vui lòng sử dụng chúng cho mục đích liên lạc và công việc.
Tùy thuộc vào từng khoa, nhưng trung bình là khoảng 20 giờ một tháng.
Mùa cao điểm là từ tháng 12 đến tháng 4, cuối năm tài chính. Chúng tôi nhận được nhiều yêu cầu hỗ trợ từ các công ty về việc tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp và những người chuyển việc.
Việc tăng lương được quyết định mỗi năm một lần vào tháng 5 dựa trên đánh giá của năm trước. Mức tăng lương sẽ khác nhau tùy thuộc vào đánh giá của từng cá nhân.
Thời gian thử việc là ba tháng. Mức lương và các điều kiện khác sẽ không thay đổi trong thời gian thử việc.
bottom of page




