.png)
Hội thảo chương trình đào tạo giáo dục
Hội thảo về cách xây dựng chương trình đào tạo giáo dục
Hội thảo về cách xây dựng chương trình đào tạo giáo dục
Giải thích các mẹo thiết kế chương trình đào tạo phù hợp với nhân sự nước ngoài có ngôn ngữ và văn hóa khác nhau thông qua các ví dụ thực tế
Người lao động nước ngoài hiện đủ điều kiện làm việc dài hạn với việc chuyển đổi sang diện Lao động Kỹ năng Đặc biệt Số 2. Hội thảo này sẽ hướng dẫn bạn cách xây dựng các chương trình đào tạo hiệu quả, cân nhắc đến sự khác biệt về ngôn ngữ và văn hóa, kèm theo các ví dụ minh họa.
Khuyến nghị cho những người:
Nguồn nhân lực và đào tạo nhân sự tại các công ty tuyển dụng nhân sự nước ngoài lần đầu tiên
Những người lo ngại về việc luân chuyển sớm của nhân viên nước ngoài và muốn cải thiện tỷ lệ giữ chân
Những người muốn tìm hiểu về các chương trình đào tạo có tính đến sự khác biệt về ngôn ngữ và văn hóa
Đặc trưng
● Học hỏi từ các trường hợp thực tế tại chỗ dựa trên kinh nghiệm hướng dẫn hơn 10.000 người nước ngoài
● Hiểu được đặc điểm của nhân tài nước ngoài khác với nhân tài Nhật Bản và học các phương pháp giảng dạy hiệu quả
Khuyến khích thay đổi tư duy từ phía các công ty tiếp nhận , cải thiện tỷ lệ giữ chân và ngăn ngừa các vấn đề cùng một lúc
Nội dung khóa học
Các vấn đề và tình hình hiện tại liên quan đến giáo dục cho người lao động nước ngoài
8 hạng mục cho một chương trình đào tạo thành công
Hợp tác lao động-quản lý để xây dựng một môi trường đa dạng
Video đào tạo
